que faire ? formation digitale

EXPLORER
LES HORIZONS

Des formations sur mesure pour grandir

Ce que nous allons faire…

se former en continu

« L’apprentissage est le chemin vers la découverte de soi et la clé de l’évolution constante dans un monde en perpétuel mouvement »

Benjamin Franklin

J’ai besoin de monter en compétence, d’inculquer une culture digitale au sein de mon entreprise via de la formation ponctuelle ou contenue. J’ai parfois le sentiment de ne pas utiliser les bons outils ou de ne pas faire les choses de manière performante.

✔ Identification du secteur sur lequel monter en compétence
✔ Analyse du niveau de compétence au sein des équipes
✔ Mise en place et définition d’ateliers de formation
✔ Création du contenu de formation personnalisé et adapté au besoin
✔ Création de projets éducatifs
✔ Mise en place d’un processus d’accompagnement moyen & long terme

Gardez l’envie d’apprendre

Vouloir en découvrir plus, encore et toujours. Soyez curieux et ouvert

Faites rimer la soif d’apprendre avec le jeu, l’envie, le plaisir, la découverte et allumez de nouvelles flammes en vous.

DIGITAL SUCCESS

Prêt à passer à l’action ?

Vous ne connaissez pas bien votre besoin ?

Prenons le temps…

Vous savez que vous avez des carences ou des difficultés dans certaines domaines. Vous tombez face à du charabia quand on vous parle de tel ou tel outil. Le Web3 est inconnu pour vous. La blockchain, les NFT, les Pay-to-earn sont un autre univers. Et utiliser Slack ou Discord vous semble trop compliqué.

Faites la paix avec vous même. C’est « ok » de ne pas tout connaitre. Et c’est normal de ne pas tout maitriser.

Vous pouvez prendre une grande inspiration et ensuite expulser tous vos doutes et vos inquiétudes.

Savoir qu’on ne sait pas, est le pas le plus important à faire. Tout, le reste sera facile. Il suffira de mettre en place des plages d’apprentissage. L’envie et le jeu viendront naturellement et vous vous surprendrez.

L’important, c’est de savoir que vous n’êtes pas seul(e).

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Mail : contact@baptisterenard.com
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